(唐冰蕾)1月30日上午，东贝集团第一届五次职工代表大会、工会第一届五次会员代表大会以视频会议形式召开，集团大培训室设主会场，各子公司设分会场。229名职工代表、10名列席代表参会会议，集团领导杨百昌、朱金明、廖汉钢、姜敏、叶苍竹出席会议，工会主席王世武主持会议。

    会议听取审议通过了总裁朱金明所作的《启航新征程,扬帆再出发，为实现十四五规划宏伟目标而努力奋斗》的工作报告，书面审议了工会《战疫情凝聚职工力量，保生产展现工会作为》的工作报告，签订了《集体合同》，表彰了年度工匠、匠心团队、标兵、先进部室、先进班组与先进个人、防疫先进集体与个人。职代会代表团组长会议听取并审议了2020年集团招待费、福利费使用情况的报告。

    大会认为，报告实事求是地总结了2020年工作成绩、“十三五”期间主要成果，也客观分析了存在的问题；详细提出了2021年目标任务、“十四五”期间发展目标，明确了2021年的工作措施，为做好2021年各项工作指明了方向。2020年，面对新冠肺炎疫情影响和全球经济下滑冲击，企业经受住了“疫情阻击战”“经济保卫战”双重考验，基本完成了年度主要经营目标。取得这些成绩，是我们全面贯彻落实党和国家路线方针政策的结果，是上级党委正确领导、各级政府部门大力支持的结果，是产业链各方充分信任、精诚合作的结果，是集团全体干部职工无私奉献、勤奋工作的结果。

    大会指出，“十四五”时期是我国开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一个5年，进入转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期，面临经济全球化遭遇逆流、新冠肺炎疫情影响广泛深远、全球产业链供应链受冲击的大挑战，实现企业高质量发展，我们一定要善于在危机中育先机、于变局中开新局，将企业打造成为产品性能更高、盈利能力更强、投资价值更优的上市公司，以更加优异业绩回报全球客户，回报公司职工和广大投资者，努力创造东贝更加美好的未来。

    大会强调，今后五年的发展布局是二百目标、三化牵引、四轮驱动。即力争实现产销双过200亿元目标；依托自动化、数字化、智能化牵引，提升管理与制造水平；构建压缩机、制冷、铸件、电机四轮驱动体系，打造内部产业链，拉长外部产业链，带动企业科技创新、产业发展。

    大会要求，党的十九届五中全会确立国内国际双循环格局。整体上市既是重大机遇，也是更大考验。站在行业前列风高浪急，行稳致远至关重要。必须以党的十九届五中全会精神为指导，以集团“十四五”规划为主线，坚持创新驱动发展，坚持“上项目、促升级、抓核心、调思路、补短板、重民生”，全面夯实产业基础，全面推进智能制造，全面提高研发质量，全面创新市场营销，全面提升管理水平，全面建设幸福家园，努力为“十四五”规划顺利实施开好局。各级工会组织要全面贯彻集团决策部署，坚持围绕中心、服务大局，以人为本、服务职工，创造性开展工作，打造工会特色品牌，团结动员广大职工再创佳绩、再立新功。

    大会号召，全体干部职工要在党的十九届五中全会精神指引下，牢牢把握新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，以锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态，树雄心再造东贝，立壮志再创辉煌，向中国共产党成立100周年献礼！